3 Pertanyaan Terlarang Saat Wawancara Kerja
Ilustrasi menunggu antrian interview @ide2gue.comSaat melamar pekerjaan, hal yang paling penting adalah saat tahap wawancara kerja. Karena hasil wawancara kerja akan menentukan masa depan Anda.
Saat wawancara kerja, berhati-hatilah saat menjawab pertanyaan atau bertanya tentang perusahaan.
"Sebagian besar perekrut di akhir sesi wawancara seringkali bertanya Apa ada yang ingin Anda tanyakan?. Ini adalah kesempatan besar untuk memahami apakah nilai perusahaan dan posisi yang tersedia, tepat bagi Anda," terang Dino Martin, CEO situs Karir.com .
Inilah 3 pertanyaan yang sebaiknya tidak Anda tanyakan saat sesi wawancara kerja :
1. Apa yang perusahaan ini lakukan?
Sebelum melamar, sebaiknya anda melakukan riset terlebih dahulu tentang visi misi perusahaan.
Tanyakan: Saya mengerti bisnis dasar Anda adalah _______, yang merupakan bidang yang kompetitif. Atau Bagaimana Saya memposisikan diri terhadap pesaing Saya?
"Ini adalah pertanyaan cerdas," kata Dino
2. Apa saya dapat pindah ke departemen lain?
Saat wawancara kerja, jangan pernah bertanya tentang pindah posisi pekerjaan, karena hal itu akan menunjukkan bahwa Anda tidak tertarik dengan posisi yang tersedia.
"Saya pribadi tidak suka kalau calon pegawai saya mengajukan pertanyaan ini," ujar Dino.
Tanyakan: Peluang-peluang apa yang dapat dikembangkan untuk posisi ini?
3. Apa saya harus bekerja lembur? Apakah saya harus bekerja pada akhir pekan?
Pertanyaan ini akan membuat Anda terkesan sebagai orang yang ingin bekerja dengan waktu yang sedikit dan Anda tidak ingin kerja lembur.
Tanyakan: Tipikal bekerja dalam seminggu di perusahaan ini seperti apa?
Hal yang paling penting, tanyakanlah lebih dari satu pertanyaan agar terkesan Anda memiliki antusias yang besar untuk bergabung di perusahaan tersebut.
Saat wawancara kerja, berhati-hatilah saat menjawab pertanyaan atau bertanya tentang perusahaan.
"Sebagian besar perekrut di akhir sesi wawancara seringkali bertanya Apa ada yang ingin Anda tanyakan?. Ini adalah kesempatan besar untuk memahami apakah nilai perusahaan dan posisi yang tersedia, tepat bagi Anda," terang Dino Martin, CEO situs Karir.com .
Inilah 3 pertanyaan yang sebaiknya tidak Anda tanyakan saat sesi wawancara kerja :
1. Apa yang perusahaan ini lakukan?
Sebelum melamar, sebaiknya anda melakukan riset terlebih dahulu tentang visi misi perusahaan.
Tanyakan: Saya mengerti bisnis dasar Anda adalah _______, yang merupakan bidang yang kompetitif. Atau Bagaimana Saya memposisikan diri terhadap pesaing Saya?
"Ini adalah pertanyaan cerdas," kata Dino
2. Apa saya dapat pindah ke departemen lain?
Saat wawancara kerja, jangan pernah bertanya tentang pindah posisi pekerjaan, karena hal itu akan menunjukkan bahwa Anda tidak tertarik dengan posisi yang tersedia.
"Saya pribadi tidak suka kalau calon pegawai saya mengajukan pertanyaan ini," ujar Dino.
Tanyakan: Peluang-peluang apa yang dapat dikembangkan untuk posisi ini?
3. Apa saya harus bekerja lembur? Apakah saya harus bekerja pada akhir pekan?
Pertanyaan ini akan membuat Anda terkesan sebagai orang yang ingin bekerja dengan waktu yang sedikit dan Anda tidak ingin kerja lembur.
Tanyakan: Tipikal bekerja dalam seminggu di perusahaan ini seperti apa?
Hal yang paling penting, tanyakanlah lebih dari satu pertanyaan agar terkesan Anda memiliki antusias yang besar untuk bergabung di perusahaan tersebut.
